¿Alguna vez ha escuchado hablar de la holacracia? Esta nueva metodología de organización empresarial puede convertirse en tendencia en el futuro.

Cuando se trata de despedir a un trabajador, el gerente solo deberá respetar una fórmula: ser claro, conciso y terminar la conversación. No hay manera de evitar emociones desagradables al dar malas noticias.