Tal como lo había adelantado Gestión, un decreto emitido hoy por el ministerio aclara que las empresas sin actividades de riesgo deberán realizar el examen médico recién una vez que el trabajador cumpla dos años en su nuevo centro de trabajo.

Un cuarto de los trabajadores a jornada completa de entre 18 y 25 años en EE.UU. que reciben vacaciones pagadas dicen que para finales de año no han disfrutado de ninguno de los días que les correspondían. ¿Por qué?

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“Sí, vale la pena ponerle un esfuerzo extra a estas actividades porque cohesionan, unen a la gente. Es cuestión de que la gente le exija al área de recursos humanos cosas distintas”, agregó Ricardo Balarezo, director de Campo Base Consultoría