El mercado móvil creció 30% en 2016, Visanet calcula una evolución superior hasta en 10 puntos porcentuales al final de 2017.

La difusión de los valores en una compañía no solo implica que los trabajadores los conozcan, sino que también se identifiquen con ellos.

Los empleadores tienden a preferir profesionales que no superen los 40 años en sus procesos de selección. Pero dicho sesgo se ha atenuado debido a la falta de mano de obra y la revalorización de los atributos de los ejecutivos con mayor trayectoria.