Si bien la tasa de crecimiento de jóvenes trabajadores con nivel superior universitario aumentó en 9.7%, aún el 57.6% de jóvenes con el mismo nivel educativo no labora en su especialidad.

En el marco del Congreso Interamericano de Gestión Humana 2016, también se advirtió que, en los últimos cuatro años, la tasa de crecimiento del empleo en Perú sigue en descenso.

Carlos Vivar, director de capital humano de Lindley y presidente de Aperhu, detalla a Aptitus por G de Gestión la estrategia de su gestión el 2016 para unir los esfuerzos de los gestores de capital humano y agregar valor a productividad de empresas.